鋼管桿做到人盡其才才能留住人
來源:鋼管桿http://xlzfw.cn/ | 發(fā)布時(shí)間:2022-4-15
| 瀏覽次數(shù):
鋼管桿廠家善用人才既體現(xiàn)合格管理者所應(yīng)具備的才能,也是廣開言路發(fā)揮集體智慧的體現(xiàn);既避免了鋼管桿廠家的個(gè)人主義和少數(shù)人思想的弊端,也體現(xiàn)兼聽則明的哲理。
成功的鋼管桿廠家,無不是在虛心征求群眾意見的基礎(chǔ)上慎重決策的人,開門納諫有利于決策的準(zhǔn)確,每個(gè)鋼管桿廠家中都不乏有創(chuàng)新思維、創(chuàng)新理念的知識(shí)人才,善于用人就是善于使用人才,做到人盡其才,這樣有利于鋼管桿廠家的生存與發(fā)展,有利于留住人。文章來源鋼管桿http://xlzfw.cn/。
此文關(guān)鍵字:鋼管桿,本文地址:http://xlzfw.cn/gongsixinwen/12_5411.html
上一篇:鋼管桿何以避免被淘汰出局
下一篇:鋼管桿不免陷入粗制濫造的困境
推薦產(chǎn)品
熱門文章
- 鋼管桿因地制宜不盲目跟風(fēng)11-28
- 鋼管桿正確的決策部署在哪里11-28
- 鋼管桿如何收集有價(jià)值的數(shù)據(jù)11-24
- 鋼管桿找準(zhǔn)對(duì)策積極探求11-24
- 鋼管桿廣告推廣抓住網(wǎng)絡(luò)機(jī)遇11-20